Le nombre des bénéficiaires de l’augmentation des salaires, conformément aux résultats du dialogue social, atteindra 1,127 million de fonctionnaires pour un coût total de 45 milliards de dirhams à l’horizon 2026, a affirmé jeudi le ministre délégué chargé des Relations avec le Parlement, porte-parole du gouvernement, Mustapha Baitas.
Lors d’un point de presse à l’issue du Conseil de gouvernement, Baitas a indiqué que cette hausse des salaires se traduira par l’augmentation de la masse salariale d’année en année, notant que le salaire mensuel minimum net dans le secteur public est passé de 3.000 à 4.500 dirhams, soit une hausse de 50%.
Les résultats du dialogue social portent aussi, a-t-il rappelé, sur la suppression de l’échelle 7 pour les fonctionnaires appartenant aux catégories d’adjoints administratifs et d’assistants techniques, ainsi que la révision de l’impôt sur le revenu, l’augmentation du quota de promotion dans le grade et l’approbation de plusieurs mesures au profit du personnel de l’éducation.
Le ministre délégué a estimé, dans le même cadre, que « l’effort consenti par le gouvernement découle de sa conviction que le chantier de l’État social est intégré, en ce sens qu’il cible les populations vulnérables bénéficiant du système de couverture médicale et d’aide sociale ainsi que la catégorie des fonctionnaires et des salariés ».
Baitas a souligné, à cet égard, que « les résultats du dialogue social reflètent la volonté du gouvernement de renforcer les aspects économique et des droits de l’Homme à travers des chantiers et des mesures ayant un impact sur les citoyens ».
Réactions positives et conséquences anticipées
Les réactions à cette augmentation salariale ont été largement positives. Les syndicats et les organisations de travailleurs ont salué cette mesure comme un pas dans la bonne direction pour réduire les inégalités et promouvoir une croissance économique équitable. De plus, les experts économiques prévoient que cette initiative pourrait stimuler la consommation intérieure et soutenir la croissance économique à long terme.
Sur le plan social, cette augmentation des salaires est perçue comme une réponse nécessaire aux défis économiques et sociaux auxquels le pays fait face. En répondant aux demandes des travailleurs pour des conditions de travail plus équitables, le gouvernement renforce également sa légitimité et sa position en matière de politique sociale.
Alors que cette mesure est accueillie positivement, elle soulève également des questions sur sa mise en œuvre et ses impacts à long terme. Les observateurs économiques suivront de près l’évolution de la situation pour évaluer ses répercussions sur l’économie nationale et le bien-être général des travailleurs.
